Wenn berufliche Entscheidungen Klarheit verlangen.

Orientierung für Menschen, die Verantwortung tragen — und Entscheidungen treffen müssen, die nicht aufgeschoben werden können.

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Vertraulich. Klar. Auf Augenhöhe.

Wenn berufliche Fragen nicht mehr warten können.

Menschen kommen zu mir, wenn sie spüren, dass ein Wendepunkt erreicht ist – und Entscheidungen nicht länger aufgeschoben werden können.

Zum Beispiel, wenn …

eine Führungsrolle im Raum steht
Erfolg sich innerlich nicht mehr stimmig anfühlt
eine Trennung vom Unternehmen denkbar wird
Klarheit vor einem großen Schritt gebraucht wird
Richtung fehlt, obwohl viel erreicht wurde

Diese Arbeit ist kein Ort für schnelle Antworten. Sondern ein Raum für Gedanken, die zu Ende gedacht werden dürfen — bis Entscheidungen innerlich tragen.

Klarheit entsteht nicht unter Druck.

In einer Zeit permanenter Beschleunigung arbeite ich bewusst anders — nicht schneller, sondern gründlicher. Nicht lauter, sondern klarer. Nicht taktisch, sondern tragfähig.

Was hier entsteht, ist innere Stabilität als Grundlage für Entscheidungen, die Bestand haben.

Nicht jede berufliche Frage braucht diesen Raum.

Manchmal ist ein Problem vor allem organisatorisch. Manchmal reicht ein Gespräch im Freundeskreis. Manchmal ist es schlicht eine Entscheidung, die längst gefallen ist — nur noch nicht ausgesprochen.

Dieser Raum ist sinnvoll, wenn du spürst, dass es um mehr geht als um die nächste Option. Wenn Verantwortung, Fallhöhe oder innere Unruhe mit am Tisch sitzen. Und du nicht „irgendwie weitermachen“ willst, sondern zu einer Entscheidung kommen möchtest, die du innerlich tragen kannst.

Nicht passend ist diese Arbeit, wenn du vor allem schnelle Tipps, fertige Vorlagen oder eine Abkürzung suchst. Passend ist sie, wenn du bereit bist, ehrlich hinzuschauen — ruhig, gründlich und ohne Selbstinszenierung.

Wenn du dir nicht sicher bist: Dann klären wir das im ersten Gespräch.

Wie wir arbeiten

Jede Zusammenarbeit beginnt mit einem Gespräch. Nicht, um vorschnell Lösungen zu formulieren – sondern um zu verstehen, worum es wirklich geht.

Von dort aus entsteht ein Rahmen, der zu deiner Situation passt. Manche Klienten kommen für einen einzelnen, klärenden Termin. Andere wünschen sich eine Begleitung über einen längeren Abschnitt ihres Wendepunkts. Beides hat seinen Platz.

Entscheidend ist nicht die Dauer unserer Arbeit – sondern die Tragfähigkeit deiner Entscheidung danach.

Ansgar Nast-Kolb

Seit über zwei Jahrzehnten begleite ich berufliche Entwicklungen — innerhalb von Unternehmen und Konzernen ebenso wie in der direkten Arbeit mit Menschen.

Mehrfach habe ich selbst erlebt, was es bedeutet, vor beruflichen Umbrüchen zu stehen. Diese Erfahrungen prägen meine Arbeit bis heute.

Was Klienten besonders schätzen, ist Ruhe. Ich halte Denkraum offen, auch wenn Entscheidungen Gewicht haben — und spreche klar aus, was gesehen werden will.

Wenn ein Wendepunkt erreicht ist

Berufliche Entscheidungen lassen sich nicht delegieren — aber sie müssen auch nicht allein getragen werden.

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Ich arbeite bewusst nur mit wenigen Menschen gleichzeitig.